- EOS Consolidated uzatvára veľmi úspešný finančný rok s EBITDA vo výške 460,8 milióna eur.
- Vývoj príjmov a ukazovateľov výkonnosti ukazuje zdravý rast.
- Kľúčovými faktormi úspechu sú významné investície do portfólií pohľadávok a silná prevádzková výkonnosť.
Ako jeden z popredných kupujúcich a poskytovateľov služieb v oblasti správy pohľadávok v Európe, EOS spája obchodný úspech so zodpovednosťou a udržateľnosťou. Tento prístup sa vypláca. Marwin Ramcke, generálny riaditeľ skupiny EOS, a Dr. Eva Griewel, finančná riaditeľka (CFO) skupiny EOS, poskytujú pohľady na kľúčové udalosti uplynulého finančného roka.
Skupina EOS uzatvára veľmi úspešný finančný rok. Aké boli kľúčové faktory, ktoré prispeli k tomuto úspechu?
Marwin Ramcke:
Náš podnikateľský duch je našou najväčšou hnacou silou. Preto by som najprv chcel vyjadriť svoju úprimnú vďaku všetkým zamestnancom. Bez ich oddanosti by tento výsledok nebol možný. Prežívame stabilný a zdravý rast. Minulý rok naše príjmy vzrástli o 5,6 percenta – to je predovšetkým výsledkom silných investícií do nákupu pohľadávok a vynikajúcej prevádzkovej výkonnosti.
Eva, minulý rok si prevzala rolu CFO v skupine EOS. Ako hodnotíš uplynulý finančný rok?
Dr. Eva Griewel:
Teší ma, že EOS opäť uzavrel veľmi úspešný finančný rok, napriek náročnému hospodárskemu prostrediu. Moje osobitné poďakovanie patrí všetkým mojim kolegom, ktorí ma tak srdečne privítali v mojej novej úlohe. Unikátny duch EOS, v kombinácii s medzinárodnou kultúrou inovácií, je to, čo nás robí tak úspešnými. Pôsobíme vo viac ako 20 krajinách, čo nám umožňuje optimálne využiť našu odbornosť v rôznych triedach aktív na trhoch podľa potreby.
Kľúčové slovo inovačná kultúra: Aké technologické pokroky mali pozitívny dopad na podnikanie?
Marwin Ramcke:
Teraz sme implementovali náš vlastný softvér na vymáhanie pohľadávok "Kollecto+" v jedenástich krajinách. Okrem toho využívame robotizáciu procesov a umelú inteligenciu na zefektívnenie našich procesov, zrýchlenie operácií a na neustále zlepšovanie kvality našich služieb. Zároveň spĺňame aktuálne regulačné požiadavky, napríklad požiadavky európskej smernice o NPL. (CMS Regie Link zum PDF) Toto je pôsobivé tímové dosiahnutie, pretože si vyžadovalo úpravy procesov a IT systémov v mnohých miestnych spoločnostiach.
EOS investoval počas správy roka výrazne viac do portfólií v porovnaní s predchádzajúcim rokom. Ako sa to odráža v číslach?
Dr. Eva Griewel:
Investovali sme 826,6 milióna eur: približne 41 percent v západnej Európe, 38 percent vo východnej Európe a 22 percent v strednej Európe. Asi 60 percent investícií sa týka nezabezpečených pohľadávok, zatiaľ čo zvyšok súvisí s naším zabezpečeným podnikaním. Disponujeme rozsiahlymi znalosťami v oblasti akvizície a správy týchto aktív. Hlboké analýzy a roky skúseností nám pomáhajú realisticky hodnotiť portfóliá a tak ponúknuť spravodlivú cenu. To poskytuje nám aj predajcom istotu, že budeme úspešní dnes aj v budúcnosti.
Téma udržateľnosti sa stáva čoraz dôležitejšou. Akú úlohu zohráva zodpovedné konanie pre EOS?
Marwin Ramcke:
Zodpovednosť formuje všetky naše aktivity. Napríklad, v súlade s našou Etickou politikou správy dlžníkov, udržiavame spravodlivý a rešpektujúci prístup k neplatičom. Avšak to zahŕňa oveľa viac, ako ukazujú naše ESG hodnotenia. Na začiatku roku 2025 sme boli uznaní renomovanou hodnotiacou agentúrou Morningstar Sustainalytics ako "Najlepšia priemyselná kategória" a "Najlepšia regionálna kategória" za naše úspechy v oblastiach životného prostredia, sociálnych otázok a správy. Okrem toho, EOS prvýkrát získal bronzovú medailu od EcoVadis – dôkaz, že berieme udržateľnosť vážne, a zároveň ako motiváciu naďalej sa zlepšovať.
Tento úspech musí byť tiež postavený na pevných ekonomických základoch. Ako je EOS finančne pripravený na budúcnosť?
Dr. Eva Griewel:
Náš finančný rok opäť ukazuje, že skupina EOS sa dokázala presadiť na trhu prostredníctvom významných nákupov portfólií – či už ako samostatný kupujúci alebo v rámci štruktúr spoluinvestovania, ktoré plánujeme v budúcnosti rozšíriť. Je veľmi povzbudzujúce, že naše portfólio NPL je silne diverzifikované vďaka našej širokej prítomnosti v Európe, čo znamená, že nie sme závislí od jednotlivých trhov. Ako úplne vlastnená dcérska spoločnosť skupiny Otto si užívame vysokú reputáciu a veľkú dôveryhodnosť medzi našimi partnermi. Už viac ako 50 rokov skupina EOS pôsobí zodpovedne a budeme v tom pokračovať.
Aký je cieľ pre nový finančný rok?
Marwin Ramcke:
Tento rok očakávame nárast objemu NPL v Európe. To predstavuje zaujímavé investičné príležitosti pre skupinu EOS. Nákup portfólií pohľadávok bude aj naďalej našou prioritou v budúcnosti. Naším cieľom je udržať alebo dosiahnuť pozíciu v prvej trojke na všetkých etablovaných trhoch. Som presvedčený, že tímový duch a odvaha všetkých zamestnancov v EOS zmeniť veci k lepšiemu nastavia nové štandardy.
Neváhajte sa s nami skontaktovať.

Sabrina Ebeling
Corporate Communications & Marketing
Telefón: +49 40 2850-1480